A Prefeitura de Rio do Sul abriu um processo seletivo para contratação temporária de profissionais nesta segunda-feira (23). O edital oferece vagas nas funções de Auxiliar de Serviços Gerais I, Fonoaudiólogo, Médico com Ênfase em Saúde Mental e Operador de Equipamentos. As inscrições vão até o dia 8 de julho e os salários podem variar de R$ 1.742,06 a R$ 21.811,98.
As inscrições no processo seletivo somente podem ser feitas pela internet, através deste formulário. Se o candidato desejar apresentar os títulos para pontuação, pode enviar os documentos para o e-mail processoseletivo006@riodosul.sc.gov.br, com o assunto “TÍTULOS Processo Seletivo 006/2025” e o nome completo.
Confira mais sobre as vagas
- Auxiliar de Serviços Gerais I: é exigido apenas alfabetização e carteira de saúde, e o salário é de R$ 1.742,06
- Operador de Equipamentos: além da alfabetização, é preciso ter Carteira Nacional de Habilitação na categoria “C”, e o salário é de R$ 3.157,48
- Fonoaudiólogo: exige graduação na área e registro no conselho da categoria, com salário de R$ 6.532,73
- Médico com Ênfase em Saúde Mental: é exigido diploma em Medicina, especialização na área e registro profissional, com remuneração de R$ 21.811,98
As vagas têm carga horária semanal de 40 horas. O processo seletivo, do edital nº 006/2025, é conduzido por comissão especial instituída por decreto municipal e tem validade até 31 de dezembro deste ano. Os candidatos com deficiência têm direito a 5% das vagas, desde que as atribuições dos cargos sejam compatíveis com a condição apresentada, conforme a prefeitura.
A lista preliminar será publicada no dia 11 de julho e a homologação final está prevista para o dia 17, após o julgamento dos recursos. O resultado final provisório será divulgado no dia 23 e a homologação do processo será oficializada por um decreto a partir de 30 de julho.
A convocação dos aprovados depende da necessidade da administração pública e da disponibilidade orçamentária da prefeitura. Por isso, a aprovação dos candidatos no processo seletivo não garante uma contratação automática e as chamadas seguirão a ordem de classificação no processo seletivo.
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